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本文来源:http://www.seq500.com  发布日期:2019-12-18 浏览数:1251


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要提高职业教育的质量,深化教学改革是关键。2008年12月,教育部印发了《关于进一步深化中等职业教育教学改革的若干意见》,今年下半年还要召开全国中等职业教育教学改革工作会议。《意见》和会议的核心就是要推进职业教育教学改革,推进以就业为导向的职业教育教学模式、课程体系和教材建设。在这些方面,各地职业院校已经进行了许多探索和实践,积累了不少经验,需要进行梳理、分析和归纳,进而形成有指导意义的理论。

中国是人类出版活动的发源地,读书爱书也是中华民族优秀文化传统的精髓所在。仓颉造字和孔子编书在中国文化史上都极具神圣的意义。虽然目前我国一些地方已自发开展了读书节、读书月等活动,但在以现代国家的力量来倡导、组织和推动全民读书活动,营造全社会热爱读书、鼓励读书的浓厚氛围方面,我们已经落在一些国家的后面。

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鳄鱼似乎并不讨人喜欢,然而,鳄鱼是恐龙时代的动物,在世纪更替中,许多物种灭绝了,但鳄鱼却存活了下来;“变色龙”通常用来形容一个人不讲信用,但是,这种动物却能通过对环境的了解,迅速调整外观保护自己。归根结底,鳄鱼物种不灭与变色龙的自我保护,都是一种适应能力。

“但我们不可能因为教育主管部门不让收费了,就停办困难班,毕竟现在孩子放学早、没人管,是很多‘双职工’家庭确实存在的问题,万一孩子因为放学早、没人管出了意外,学校也担不起这个责任。”但这位校长也坦言,这样的困难班还能撑多久,确实很难说,“现在困难班的管理费,相当于是用老师自己口袋里的钱来交的,如果哪天真的办不下去了,还真不知道这些孩子和家长该怎么办。”

在大学生求职队伍中,女生所承受的就业压力远大于男生是不争的事实。一些参加妇女十大的代表指出,在全社会营造女性就业良好氛围的同时,女大学生也应努力提高自己的个人素质,增强自己在社会中的竞争力。

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在本次调查中,记者还发现了一些很有趣的问题。比如,在对目前工作的胜任程度上看,77的大学生表示自己能胜任目前的工作,但却只有65的人能够留下来继续工作,而19的大学生在企业的试用期结束后,将主动或者被迫离职,还有很多人表示自己也不指望能转正,因为不超过试用期,他就打算走人了。

“应该说父亲很特别,但凡他目光所及,没有不感兴趣的领域。他是研究理论的,看待问题都有一种更宏观的视角。”钱学森的儿子钱永刚告诉记者,“只要被他‘盯’上了的,总能谈点让那个领域专家感兴趣的话。”

在这个事件中,学校既出台“规定”——“学生们只准申请用校园网上网”,俨然是一副行政管理者角色;可是又不尽然——既后勤服务集团为学校所属,且“学校在上个世纪末至今,投入了巨资建设发展教科网(校园网)”,又“在商而言商”,集“运动员”、“裁判员”于一身,惟独教育者身份缺位,不是涉嫌挟“行政权力”以垄断,又是什么呢?!

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记者又电话联系了《新东方英语》在北京的发行公司,该公司一位姓于的工作人员告诉记者,该公司与长沙胜天图书有限公司签订了合作协议,发行政策由长沙胜天定,该公司并不干涉。

笔者在此不想继续相似的论调,而是想探究大家为何会有这样的议论。要知道,多年来,我们每次谈起高校人才培养质量问题,几乎都会谈到培养过程中的淘汰以及“严把出口关”问题,甚至有不少学者对于国内名校过低的淘汰率提出指责。美国兰德(Rand)公司2005年的一项报告指出,几乎美国50的四年制本科生会从学校流失。德国的情况比美国稍好,在上世纪九十年代,大学就学学生平均退学率大约25,流失的原因当然不一而足,但是,出于不用功、能力不足而遭淘汰,占有相当大的比重。那么,为何在淘汰——留级、退学、不毕业等——真正到来国内高校时,社会却难以接受,并引出诸多议论来呢?

和往年两会一样,教育问题依然是个热点。谈到教育问题,教师待遇问题就无法回避。本次两会上,先是原中国科大校长、中科院院士朱清时委员,对教育问题开出了药方,其主旨就是把教师逐步变成公务员。无独有偶,另外一位教育界代表朱鸿民,甚至不惜搬出日本的相关法规做引证,试图以与国际接轨的理由鼓吹实现教师公务员化。(人民网、《中国青年报》3月7日消息)

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  2006年人才蓝皮书发布的《中国人才发展报告》中,有专家撰文指出中国人才浪费问题。据去年5月课题组进行的涉及5000多人的问卷调查显示,按折中方案算,2005年,我国人才能力有效发挥程度接近75;人才浪费指数超过15,显示出我国的人才浪费现象比较严重。专家进一步测算,2005年,我国人才浪费总规模超过2500万人;人才浪费导致的经济消耗和经济损失超过9000亿元。人才浪费现象在当下可以说是比比皆是。现在无论什么行业,都要招收高学历的员工,连废品公司的一个记帐员也要大学本科生。有家科技型企业,好不容易招聘到一位拿到国家计算机程序设计员证书的工程师。但是他的工作就是在电脑上打一般的文稿,复印文件等。更有甚者,我们的舆论对这种严重浪费人才的现象一个劲地叫好。北大中文系的毕业生卖肉,有人质问难道北大才子卖不得肉。大学生做保姆、当洗脚妹,开擦鞋屋,被赞誉为择业观念的更新。这种浪费人才的现象其实与择业观念更新是风牛马不相及。我以为,如果大学生都如此观念更新,那么我国经济损失恐怕不是9000亿元了。人才得不到合理的使用,不能人尽其材,那么怎么能吸引留学人才回国呢?

 

 
 
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